1月18日，院十届五次职代会暨2020年工作会在院十楼会议室举行。出席大会的正式代表34名，列席代表20名。

大会召开期间，公司总经理周国然作题为《构筑新时代创新优势 更好服务改革发展大局 深化推进高质量一体化创新平台建设》的行政工作报告。公司总会计师李邦遂作《关于公司2019年度财务决算和2020年度财务计划的报告》。公司党委副书记、纪委书记、工会主席闫瑛男作《关于港湾院2019年度集体合同、女职工权益保护专项集体合同履行情况的说明》。与会代表认真领会讲话精神，听取报告并分组进行讨论。

下午，大会举行第二次全体会议，由公司党委书记施尔璟主持开展“一报告两评议”工作。会上，施尔璟作《港湾院2019年度干部选拔任用工作情况报告》，并以书面形式下发公司领导班子2019年度述职报告以及公司领导班子成员2019年度述职报告，与会职工代表民主评议领导班子、领导班子成员和2019年度新提任干部。

会议表彰港湾院2019年度最佳效益奖，科技公司总经理汪冬冬和工程结构加固所所长谷坤鹏受到表彰。

各部门签订2020年度目标管理责任书。大会代表审议通过《行政工作报告》、《2019年度财务决算和2020年度财务计划的报告》、《2019年度业务招待费使用情况的报告》。

施尔璟书记对落实2020年工作会精神，打造“三航奋勇争先锋”党建品牌提出四点要求:一是要全面倡导局党委提出的作风建设“真、实、效、简、勤、廉”的六字方针，打造全院干部新风貌；二是要以“汪冬冬风电灌浆产业化创新工作室”为标杆，领导干部率先垂范，管好部门带好队伍；三是要将“营收利润”和“安全”作为奋勇争先的两个突破口，提高全院发展质量；四是要把主题教育与奋勇争先全面对接，抓整改、抓落实、取得实效。

周国然院长总结会议，他指出：一要进一步夯实基础管理，保证企业持续发展；进一步贯彻落实集团“334”工程和安全管理“12个到位”要求；进一步整合资源推动企业资质的升级和培育，提升一体化服务能力；进一步与集团和三航局的发展战略精准对接，将港湾院的发展融入其中。二要持续科技创新，保证企业高质量发展。要以关键技术引领企业生产，用核心技术提供给专业服务，不断提高一体化服务能力。三要创新融合党建，建立争先的文化。进一步将党建与企业发展高度融合，将主题教育的成果转化为工作动力，找差距、抓落实，培养良好的习惯，提升自身的工作作风，建立与企业发展相适应的文化体系，适应市场的变化变革，契合市场的要求，促进企业转型发展。2020年，将共同努力完成全年各项指标目标，为三航局的发展贡献力量，为港湾院的长足发展奠定基础，不断提升全体职工的获得感和幸福感。